Viáticos y Gasolina
Generales
La empresa mantiene una política de viáticos flexible para los siguientes departamentos:
Marketing
Relaciones Públicas
Directivos
Los gastos relacionados con las funciones de dichas áreas deben estar documentados y comprobados fiscalmente. El orden de autorizaciones sigue este flujo:
Sus gastos deben sujetarse al límite general de su plan de trabajo trimestral y anual.
Los planes de trabajo son autorizados por la Dirección del Área
Aplica en Gasolina, Restaurantes, Renta de Autos, Vuelos y Otros.
Sus gastos deben estar preautorizados en lo particular o sujetarse al límite general de su plan de trabajo trimestral y anual.
Los planes de trabajo son autorizados por la Dirección del Área
Sus gastos deben estar preautorizados en lo general de acuerdo a un límite mensual y tope máximo anual.
Gasolina: Límite Mensual
Restaurantes: Límite Mensual
Auto: asignación y/o sustitución cada 2 ó 3 años según términos del arrendamiento
Vuelos Nacionales: Límite Anual
Vuelos Internacionales: requiere Aprobación del Consejo de acuerdo a plan de trabajo
Sujetos a Acuerdos de Asamblea del Consejo Directivo
Otros Departamentos
La empresa puede ofrecer facilidades de movilidad que incluyen pago de gasolina, transporte privado, renta de auto, alimentación o renta de inmueble en diferentes escenarios.
Otros departamentos diferentes a los del apartado "Generales" pueden acceder a este beneficio si alguna diligencia particular es encomendada a su cargo y no sigue sus tareas diarias cotidianas.
Debe consultarse con la Dirección respectiva o Contabilidad
Otros departamentos pueden acceder a este beneficio en función de la tarea encomendada. El horario nocturno presencial cuya salida es posterior a las 8pm puede acceder a transportación privada con cargo a la empresa según el acuerdo expreso con la Dirección de Operaciones y/o Contabilidad
Es posible acceder a este beneficio en función de los términos particulares de un Contrato Individual de Trabajo según las condiciones del puesto.
El horario presencial sabatino puede tener acceso a un límite de gasto por día para alimentación
Si por encomienda de la empresa, diligencia para cumplir con una tarea de su puesto u otro factor relacionado a la compañía , un empleado requiriese mover su residencia de manera temporal indefinida podrá optar por un apoyo total o parcial para renta de vivienda
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